転職面接を受けたが、今も酷く落ち込んでいる。今までの人生否定されたみたいで不愉快になった

2024年03月07日 16:35

もの凄い勢いで誰かが人生相談に答えるスレ 110
440 :マジレスさん : 2023/06/21(水) 18:48:23.59 ID:GZFo8VRs.net
先日転職面接を受けたが、今も酷く落ち込んでいる。
資格職で前の会社やこれまでの経歴を書いたが全く取り上げられなかった。
ひたすら退職理由やマイナスな面ばかり30分聞かれ、スキルや技術的なところは一切聞かず終了。



家に帰ってから久しぶりに泣いた。
今までの人生否定されたみたいで不愉快になった。受けに来た人間を何だと思ってんだ。
散々人を嫌な気分にさせて面接官はいい気分だったろうな。

442 :マジレスさん : 2023/06/21(水) 18:50:56.88 ID:Da07jZzh.net
>>440
今まですぐに辞める人ばかりだったとか向こう側の都合もあると思うけど
そういう卑屈なところを読まれて追求されたのかもね

443 :マジレスさん : 2023/06/21(水) 19:21:15.98 ID:LqJBj2Y2.net
>>440
スレ的には>>1に反して愚痴のようですが…

いわゆる圧迫面接に当たっただけかも知れません。
自分のいい所を10個でも100個でも書き出して、
マイナス面に目を向けることが癖になってしまわないようにすればいいのではないでしょうか。

444 :マジレスさん : 2023/06/21(水) 19:26:55.11 ID:LqJBj2Y2.net
>>440
あとは相談スレでよく見かけますが、他人の評価を気にしすぎていると、
こんなふうに他人からの評価でいちいち自分の心が揺れ動いてしまうので、
自己評価を高めた方がいいと思います。

445 :マジレスさん : 2023/06/21(水) 19:41:19.64 ID:GZFo8VRs.net
>>444
自己評価が高くないのもあるが、30分辞めたい理由や短所を根ほり葉ほりされたら落ち込む。
未経験じゃなく資格職を求めていて経験が十分あるのだから、きちんと技術的な話をしてほしかった。
仕事の話は本当に得意なんだが。

赤の他人というより面接官という採用を左右する人間にされたのが辛かった。
結果まだだが、落とすなら気持ちいい面接にしてほしかった。

446 :マジレスさん : 2023/06/21(水) 20:01:04.96 ID:DM6kspmq.net
>>445
辞めた理由とか短所聞かれても、途中から志望理由や長所の話にシフトすればいいよ。

聞かれたことにだけ真面目に答えてもしゃーない
「辞めた理由は収入への不満や、自分のスキルや経験が十分に生かせられなかったなどです。
それはさておき、御社に入社した暁には、私のこの経験とこのスキルで
具体的にこのような貢献が出来るものと思っております」みたいな

448 :マジレスさん : 2023/06/21(水) 22:25:30.68 ID:olgRTR+P.net
>>445
その場の状況がわかりませんが面接において転職理由などネガティブなことを聞くのは
当たり前なことかと思います
技術的な実務の話は経歴を見るだけで合格ラインだから
こそこの職場でうまくやっていけるのかという点にフォーカスして質問責めをしたのか
話し方や挙動を見て不安に思ったら経験の話より先に揺さぶりをかけた結果
ボロが出てしまって経験の話まで進めなかったのか
または単純な圧迫面接という嫌がらせ行為なのか
いろいろと理由はあるかと思いますが
レスを読む限りの情報では「辞めた理由に対してうまい返しができなくて突かれたのかな」と感じました
>>446にあるように痛い質問にはすぱっと答えてすぱっと切り替える用意が必要かと

449 :マジレスさん : 2023/06/21(水) 22:49:31.04 ID:LqJBj2Y2.net
>>445
それも相談じゃなくて愚痴、感想ですよね。
>>443でそれを指摘されているわけですから、少しは改めてはどうでしょうか。

もしかしたら面接官はあなたのそういう一面を見抜いたか勘付いたかして、
面接であなたを良いようには扱わなかったんじゃないでしょうか。

自己評価が低いと自分を守るために他人のせいにしがちになります。
自己評価が高いと自分を守る必要がないから、自分の過ちを認めて改めることができるし、
他人を攻撃することもなくなります。

463 :マジレスさん : 2023/06/22(木) 02:12:23.50 ID:YIkWNItV.net
>>445
あなたに対しての不安が解消されなければそれは根掘り葉掘り聞きますよね
逆に言えばこの人はダメだなと簡単に切り捨てられなかったということです
いくら技術があってもすぐいなくなるような人間なんて一番雇う価値がないですから
そんなことをされたら落ち込むのは当たり前のように言っていますが
勝手に期待して思い通りに行かなかったから落胆しているだけですよね

468 :マジレスさん : 2023/06/22(木) 07:08:37.50 ID:QmoD6qP1.net
>>445
技能レベルは経歴書を読んで、十分に満足できたから、
なぜ辞めたかということが、もっとも興味がある。
会社としては、途中で辞められるのが一番痛いから。

ピックアップ

twitter
twitter

オススメサイトの最新記事

関連エントリ

コメント

  1. 名無しさん : 2024/03/07 16:42:42 ID: Dgz.rhS2

    こんなメンタルの人は正直個人的に採用したくないなと思った
    よっぽど凄い技術職以外はまずは問題がない性格かどうかが重要だと思う

  2. 名無しさん : 2024/03/07 16:50:53 ID: fKM8o3EY

    それだけ向こうも本気な感じが伝わってきたけどな。資格職じゃない、逆にそれほど重要でもない誰でもできる仕事の面接だと、そこまで突っ込まれないし和やかだよ。

  3. 名無しさん : 2024/03/07 17:03:15 ID: VMQvxblg

    落ち込むのは分かるがさすがに落ち込みすぎやろ切り替えていけ

  4. 名無しさん : 2024/03/07 17:05:05 ID: hy7JXqvQ

    この相談者より相談に乗ってるつもりのスレ住民の方が仕事できなさそう。
    こんなん適当に「酷いね、辛かったね。そんな退職理由ばかり気にするような視野が狭くてまともに猿もおだてられないようなレベルの低い社員が面接担当として会社の顔背負ってるような会社なんて、たとえ受かったにしたところでろくな会社じゃないから君の方から蹴ってやれば良いよ。気持ち切り替えて次行こ」とかヨシヨシしてさっさと流せば良いねん。メンタル豆腐な奴に追い打ちなんか掛けるなやみっともない。

  5. 名無しさん : 2024/03/07 17:21:07 ID: RkXtZuEk

    ハローワークはもちろん転職サイトや
    エージェント経由での面接だったら
    仲介元に不愉快な面接をされたことを
    がっつりチクッてサクサクと次の会社を探すのが良い。
    仲介元は大体丁寧に謝ってくれるし
    同じような苦情が多い企業だったら求人自体を載せない選択もとれる。

  6. 名無しさん : 2024/03/07 17:24:38 ID: O/AqKY4k

    30分間、退職理由と短所をひたすら聞くって面接官が下手なだけやろ。
    転職の場合、普通は即戦力になるかどうかが重要だからそっちがメインになるはず。
    良く捉えるなら、相当理不尽が多い職場でそっちの適正を知りたかったかもしれないな。
    面接官が面接下手か、やばい職場かのどっちかだと思うわ。

  7. 名無しさん : 2024/03/07 18:06:05 ID: vK0hpn06

    いや専門職でこれって終わってるだろ
    俺はIT系だが客や営業に「何で売れないの?」と聞かれれば「リッチな機能だしまだ評価されてないだけ」と答えるし「使いづらい」と言われれば「マニュアル整理してコメントはすぐ検討する」と答えるわ
    いちいち泣いてるだけでマイナス評価をそのまま放置する人間なんてどの分野でも役に立たんだろ
    コンビニバイトでもしとけや

  8. 名無しさん : 2024/03/07 18:11:51 ID: oxsssOcU

    被害妄想がひどそうな人だな
    本当に30分も退職理由聞かれたんか?
    自分が簡潔に答えられなかっただけなんじゃないの?
    転職なんだから辞めた理由聞かれて当たり前だろ
    終わったことにグダグダ言ってないで切り替えて次にいけよ

  9. 名無しさん : 2024/03/07 18:25:14 ID: jYHbk82s

    なんかもう人雇う気ないけど募集出して意欲ある風を装う為の面接実施なんじゃないんかね
    ハロワの紹介?

  10. 名無しさん : 2024/03/07 18:44:27 ID: EGIZpB2Y

    いい歳して自己肯定感の低い人間と一緒に仕事したくない

  11. 名無しさん : 2024/03/07 19:07:41 ID: 8FU3978E

    >>10
    読んでる自己啓発本教えて!

  12. 名無しさん : 2024/03/07 19:11:35 ID: ndv0HzF6

    そんなブラック臭いとろ採用されなくてよかったんだよ。コンプラ教育してなさそう。

    あと、>>9の言ってることは正しい。人雇う気ないけど助成金もらうためにあえて登録してるところが多いと聞く。失業保険を職員に咎められずに満額受給するために「面接受けたけど採用されませんでした」って感じで利用するんだよ。
    本気で採用されたいならハロワ経由で就活は辞めときな。ハロワは失業保険もらったり職業訓練受けるところの認識。転職サイトで募集してるところが採用されやすい。
    コロナ前に転職したときの話だから今は知らんけど。

  13. 名無しさん : 2024/03/07 19:42:36 ID: aSbQVjEw

    [ひたすら退職理由やマイナスな面ばかり30分聞かれ、スキルや技術的なところは一切聞かず終了]だった時点で、
    職場でやっていけそうか気になるとか、退職理由の話で気になる部分があったとかは言い訳にならないだろうね。
    一歩譲って30分掛けたいほど気になる話としたところでスキルや技術的なところは一切聞かない理由にはならないし。
    予定時間オーバーなら面接を延長してでも聞くべきだろう。

    面接というのはどちらが上とかではない、雇用契約を結ぶまではお客なので対等だという意識は必要だな

  14. 名無しさん : 2024/03/07 20:28:20 ID: JSKtxZgA

    最初から性格が悪いのか、人事に配属されて性格が悪くなったのか

  15. 名無しさん : 2024/03/07 21:01:50 ID: hy7JXqvQ

    ※7
    それ、答えになってなくない?
    リッチな機能だからって何故評価されないのか?いつになれば評価されるのか?そもそも評価されて売れるって見込みを何を根拠に展望したのか?
    何故最初から整理されたわかりやすいマニュアルを作れなかったのか?
    開発段階で使いにくい事を認識できなかったのは何故か?
    コメントを検討する必要はあるのか?あるなら何故現時点になっても検討していなかいのか?

    等々どこまでも突っ込まれる足がかりを作るだけで、建設的な解決に到れる答えには何も為せてないじゃん。偉そうにしてるけどあんたも大概終わってるよ。その程度の甘い見通しでしか答えられないなら。

  16. 名無しさん : 2024/03/07 22:01:02 ID: nJCRDhGA

    ワイなんて面接で罵倒と鼻で笑われたブラック会社1次2次面接とも通過して
    仕返しに入社当日バックレてやったからな

  17. 名無しさん : 2024/03/08 04:50:52 ID: 5AHmQaTs

    まあロクな会社じゃないよ、ただの圧迫面接だろうし。雇う側であっても相手への敬意は必要

  18. 名無しさん : 2024/03/08 08:21:54 ID: 2RELPGf.

    雇ってもすぐ辞めるかもしれないから聞くのは当たり前じゃん
    面接でさえもボクチンを不愉快にさせるな!気持ちよく自己アピールさせろ!!ってお客様気取りのゴミ、働き始めたらどこまでつけあがるかわからないし落として正解

  19. 名無しさん : 2024/03/08 09:29:34 ID: hy7JXqvQ

    雇ってもすぐ辞めるかもしれないとか、面接でさえもボクチンを不愉快にさせるな!気持ちよく自己アピールさせろ!!ってお客様気取りのゴミとか、従業員を大切にできないブラックならではな発想だなw

    従業員が入ってもすぐ辞める可能性がある糞な環境があるのは仕方ないとしても、たった小一時間の面接の間でも不愉快にさせないって余裕すらないのかwたとえ求職者だとしても正式に労務契約を締結するまでは相手はお客様だって当たり前の意識がすっこ抜けてる癖に、お客様気取りのゴミと一丁前に偉そうに叩いてるのがまたなんと程度の低いことでw

  20. 名無しさん : 2024/03/08 10:23:13 ID: rTp/oCXA

    中途採用してる会社なんて、ほとんどこんなもんよ
    異常な会社だから人が入らないし、入っても長続きしないから常に求人を出してる
    野良犬に噛まれたとでも思って次へ行くしかない

  21. 名無しさん : 2024/03/08 12:09:13 ID: 1p3bPngs

    実際、こんな感じのタイプってトラブルメーカーが多いから
    資格、スキルも7掛、5掛の見出しみたいなもんだし
    伸びしろのある面倒の少ないやつ欲しいよね
    会社をグチャグチャに引っ掻き回すのはお断りだから

  22. 名無しさん : 2024/03/08 12:13:08 ID: QfqMM2C.

    ※16
    それ何の仕返しにもなってない
    何も向こうから是非にもと乞われての引き抜き入社じゃないだろ
    ブラックだとそんな奴珍しくもないしまたしょーもない奴いたわと笑いものにされて終わり

  23. 名無しさん : 2024/03/08 12:16:53 ID: Zn0kyWaE

    弊社に前いた人はスキルも資格もなかったけど文句だけは誇張して本当ぽく言うのがうまいので
    こういう面接だとぴったりだと思う
    そんな感じで合う合わないがあるんだよ
    お互い合わないところに縁ができなくてよかったというのも面接の立派な成果だよね

  24. 名無しさん : 2024/03/08 17:03:11 ID: VlrIpk6g

    圧迫でなくても面接はしんどいよ。「評価されて選ばれる立場」ってメンタル弱い人には結構刺さるよね。無職で求職中ならまだガムシャラになれるんだろうけどな。

  25. 名無しさん : 2024/03/10 07:53:39 ID: k1ZDi2sM

    ( ´_ゝ`)フーン

    でいいんだよそんなの

  26. 名無しさん : 2024/03/10 15:47:40 ID: 2wl.zMYI

    30分は相当長いね
    人となりを知りたいなら他に聞くこと沢山あるし、やっぱり圧迫面接だと思う
    お気の毒に
    何か美味しい物でも食べて切り替えよう!

コメントの投稿

(管理者にだけ表示を許可する)
誹謗中傷、煽りコメントはお控えください。
「トメ」「コトメ」などの意味がわからない場合は「2ch用語集」をご覧ください。
本記事について管理人へのご意見、ご要望はこちらのメールフォームにお寄せください。